陕西省的职称评审一年比一年严格，可以说从年开始，每年都有一项新政策，随着年陕西省工信厅职称申报的结束又一项新政策出来了，那就是已经设立评委会的区和市，省工信厅不再进行评审，如果错过了区上和市上的评审只能评省上的，那需要委托函，否则不能评省上的职称。

陕西省的市级几乎都有评委会，部分可能没有高级评审，只能送到省上评，前提条件就是单位、社保和档案在对应的区或者市，有一项不符合条件的就不能申报，所以要申报职称的各位人才一定要提前咨询，确保自己的三项条件都满足，因为工作年限久的人才可能不知道自己的档案在哪，所以要提前准备，现在档案对于评职称来说是必须要有的，要么提前申请托管在单位所在地的人才中心，要么开委托函，这二者执行起来可能都有一定的难度，所以更要留出一定的时间来准备。

如果是用考试取得的证书来评职称的话，单位、社保、注册证、档案要保持一致。陕西省的职称都是逐级申报，根据学历和专业的不同需要从员级和助理开始评审，除了全日制硕士及以上学历且是相关专业的可以直接申报中级之外，其他都要逐级申报。

除了新增的政策之外，论文也是一个不稳定因素，因为陕西省已经出现了几个评委会只认可三大网收录的论文，而论文只有在材料递交上去进行初审的时候才能知道能不能用，所以为了保险起见，建议大家发三大网的论文，如果想抱着试一试的心态评职称的话，发便宜的普刊也可以，这在于大家对论文的要求。

评职称的业绩一直是大家比较难的问题，很多人没有自己负责的大型项目，也没有获奖，可能只有论文这一项，专利申请的通过率也比较低，因此觉得业绩怎么也凑不够，那如果是在业绩方面有疑问的话大家可以私信留言给职称伏老师，伏老师可以帮助大家怎么去准备业绩。